【重金约稿】有人力资源管理相关撰稿经验的请进

【投稿要求】
1.投稿作品必须为原创，作者需拥有全部版权；
2.投稿作品限于跟人力资源管理、职场生活相关（公司是做人力资源管理的，公众号的粉丝主要是员工，他们关心喜欢的东西就是我们要写的，比如：薪资知识、社保知识、福利相关、职场社交等） ；
3.作品字数不得少于1000字，特别优秀作品可考虑放宽字数限制，漫画作品无字数要求；
4.投搞作品均需提供100字以上内容简介；
【投稿方式】
1.投稿邮箱：【1050207570@qq.com】
咨询微信：【hk_ian】
2.文字作品请以word文档为附件的形式发送；
3.正文请采用4号宋体字，工整排版；
4.邮件正文处请留下联系方式以方便过稿通知；

【审核周期】
1.投递作品1-3个工作日可询初审结果；初审通过2个工作日后可询复审结果；
2.无论投递作品通过与否，我方都会给出正式邮件通知，并说明退稿原因；
【稿酬和福利】
1.丰厚稿酬：稿酬【50元-300元/千字不等】，长度为参考，品质是标准，优稿优酬，上不封顶，剧本、漫画稿酬另议；
2.权威流程：小创将与作者签订正规版权转让合同，走合法程序，保障作者权益；
3.作品推广：签约作品享有全媒体矩阵的线上推广，微博、微信、简书、今日头条等官方渠道强势推广；
4.改编推荐：签约作品享有漫画、影视、出版、有声、游戏等改编机会，好作品不会被淹没；
5.不定期福利：长期供稿作者有机会享受小创提供的生日礼物、节庆礼品、独家定制文创等；
6.随时待命：作者大大们有任何疑问可关注俺的微信，随时随地留言咨询，敬请期待！

重金诚邀，非专业人士勿扰！

重金诚邀，非专业写手或人力资源从业人士请绕行！

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公司是做人力资源的，员工对薪资、社保这些不是了如指掌的，还会关注这些？